חפש עורך דין לפי תחום משפטי
| |

פסק-דין בתיק סע"ש 40306-10-13

: | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה בתל אביב - יפו
40306-10-13
14.3.2014
בפני :
תומר סילורה

- נגד -
:
Asmalas Berhe Ghebrekidan
עו"ד אופיר הראל
:
1. ב.ת.י.מ.א.צ. ניהול מסעדות בע"מ
2. ש.צ.א.מ אחזקות וניהול בע"מ
3. מצלאוי יצחק

פסק-דין

1.         הנתבעים 1 עד 3 נדרשו להגיש כתב הגנה, אולם לא הגישו עד היום כתב הגנה מטעמם.

2.         מאישור המסירה שצירף ב"כ התובע עולה, כי כתב התביעה נמסר לנתבעים 1 עד 3 במסירה אישית עוד ביום 30.10.2013. בהקשר זה יוער כי בתיק אף הוגשה בקשה להארכת מועד להגשת כתב הגנה מטעם הנתבעים 1 עד 3 (באמצעות עו"ד אשר בהמשך התפטר מהייצוג), כך שאין כל ספק שהנתבעים 1 עד 3 מודעים לקיומו של ההליך המשפטי.

3.         ביום 13.2.2014 הגיש התובע בקשה למתן פסק דין בהעדר הגנה כנגד הנתבעים 1 עד 3. בהתאם להחלטתי מיום 16.12.2014 הוארך המועד להגשת כתב הגנה לנתבעים 1 עד 3 עד ליום 10.3.2014. החלטתי מיום 16.2.2014 נמסרה לנתבעים בדואר רשום ביום 19.2.2014.

4.         ביום 12.3.2014 הגיש התובע בקשה נוספת למתן פסק דין בהעדר הגנה כנגד הנתבעים 1 עד 3. מאחר ועד היום טרם הוגש כתב הגנה מטעם הנתבעים, חרף המועד המוארך, אין מנוס מלהיעתר לבקשה.

5.         לפיכך, בהתאם לתקנה 43 (א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב-1991, ניתן בזאת פסק דין כנגד הנתבעים 1 עד 3, בהעדר הגנה וזאת על יסוד כתב התביעה בלבד.

6.         אני מחייב את הנתבעים 1 עד 3, ביחד ולחוד, לשלם לתובע בתוך 30 ימים מיום שיומצא להם פסק הדין את הסכומים הבאים:

א.         תלושי שכר בסך 2,000 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ב.         אי מתן הודעה על תנאי עבודה בסך 2,000 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ג.          פדיון חופשה בסך 4,254 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ד.         דמי הבראה בסך 4,114 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ה.         ימי חג בסך 3,329 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ו.          פנסיה בסך 3,049 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ז.          הפרשי שכר ושעות נוספות בסך 62,604 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ח.         גמול שכר עבודה ביום המנוחה בסך 18,231 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

ט.         ניכויים שלא כדין בסך 3,390 ש"ח בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (20.10.2013) ועד לתשלום בפועל.

י.          הוצאות משפט 500 ש"ח ושכ"ט עו"ד בסך 5,000 ש"ח שישולמו בתוך 30 ימים שאם לא כן ישאו הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום מתן פסק דין זה ועד לתשלום בפועל.

בקשה לביטול פסק דין זה ניתן להגיש בתוך 30 יום מיום שפסק הדין הגיע לידי המבקש לבטלו.

ניתן היום, י"ב אדר ב תשע"ד, (14 מרץ 2014) , בהעדר הצדדים ויישלח אליהם. התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:

לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>